【横河煤矿】扎实发展“逐日一题、每周一课、每月一考、每季一评”活动

为加强职工安全意识、责肆意识和岗位意识，全面引发、调动各人进建新知识、新理想、新律例的积极性，横河煤矿近期组织发展“逐日一题、每周一课、每月一考、每季一评”活动。此项活动由劳资科牵头，造订了具体的活动内容及查查法子，要求各单元结合自身现实，做到每一课有打算、有纪录、有总结。将“每周一课”内容真正消化吸收，杜绝走过场、走大局，保障活动井井有条进行并获得实效。

各单元从思想上高度器沉，积极发展大局多样、内容丰硕的安全教育培训活动。

运行工区以“每周一课”为抓手，充分阐扬“逐日一题”的堆集作用，通过对职工安全知识、专业操作技术的培训，使职工在循序渐进中堆集了安全知识及专业技术，在潜移默化中加强了影象能力和安全意识。

采煤一区对职工进行全方位的安全集中进建培训，疏导整个职工牢固设置“安全就是最大效益”的理想，切实加强“安全变乱不能出、出不起，不然就会难上加难、雪上加霜”的安全意识，从而进一步提高职工的综合素质。

各单元“每周一课”活动陆续进行，劳资科分批次铺排专人听课并跟踪纪录，通过让每位职工说说自己的见解，讲讲自己的感悟，切实加强安全意识、责肆意识和遵规守纪意识。